Επιθεώρηση Εργασίας: «Καμπάνες» εκατομμυρίων στην εστίαση

Αυξημένοι οι έλεγχοι της Επιθεώρησης Εργασίας στον τουρισμό. Πάνω από 6,3 εκατ. ευρώ σε πρόστιμα, με την εστίαση να δέχεται τα περισσότερα

Η τουριστική σεζόν του 2025 βρήκε την Επιθεώρηση Εργασίας σε πλήρη δράση. Οι έλεγχοι σε ξενοδοχεία, εστιατόρια, μεταφορές και ταξιδιωτικά πρακτορεία αυξήθηκαν κατά 10% σε σχέση με πέρυσι, φτάνοντας τους 8.141 το τρίμηνο Ιουνίου – Αυγούστου, έναντι 7.405 το καλοκαίρι του 2024.

Πρόστιμα-μαμούθ με επίκεντρο την εστίαση

Από τους ελέγχους προέκυψαν 1.652 παραβάσεις με συνολικά πρόστιμα ύψους 6,36 εκατ. ευρώ. Παρά το γεγονός ότι ο αριθμός των παραβάσεων ήταν μικρότερος από πέρυσι (2.221), τα ποσά παραμένουν υψηλά.

• Εστίαση: 5.313 έλεγχοι – 1.137 πρόστιμα, ύψους 4,55 εκατ. ευρώ.

• Ξενοδοχεία: 2.142 έλεγχοι – 284 κυρώσεις, ύψους 1,5 εκατ. ευρώ.

• Μεταφορές: 529 έλεγχοι – 191 πρόστιμα, ύψους 269.820 ευρώ.

• Ταξιδιωτικά πρακτορεία: 157 έλεγχοι – 40 κυρώσεις, ύψους 36.800 ευρώ.

Η εστίαση αποδείχθηκε για ακόμη μία χρονιά ο πιο «ευάλωτος» κλάδος, συγκεντρώνοντας τις περισσότερες παραβάσεις και τα υψηλότερα πρόστιμα.

Τεχνολογία και στοχευμένοι έλεγχοι

Ο διοικητής της Επιθεώρησης Εργασίας, Γιώργος Τζιλιβάκης, τόνισε ότι οι έλεγχοι εστιάζουν στους κλάδους με τη μεγαλύτερη παραβατικότητα, με τη βοήθεια σύγχρονων ψηφιακών εργαλείων ανάλυσης δεδομένων. Ήδη σχεδιάζεται η αξιοποίηση drones για ελέγχους υγείας και ασφάλειας, ενώ οι Επιθεωρητές θα εφοδιαστούν με body cameras για περισσότερη διαφάνεια και προστασία.

Παράλληλα, η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας και το σύστημα Business Intelligence (BI) προσφέρουν νέες δυνατότητες εντοπισμού παραβάσεων, από αδήλωτη εργασία έως καταστρατηγήσεις στον κατώτατο μισθό.

Ενίσχυση ανθρώπινου δυναμικού

Η Ανεξάρτητη Αρχή συνεχίζει και με επενδύσεις στο ανθρώπινο δυναμικό. Ήδη έχουν προσληφθεί 82 νέοι Επιθεωρητές, ενώ αναμένονται άλλοι 32, ώστε να ενισχυθεί η αποτελεσματικότητα του ελεγκτικού μηχανισμού.

Η εντατικοποίηση των ελέγχων δείχνει ότι το κράτος θέλει να στείλει σαφές μήνυμα: η τουριστική ανάπτυξη δεν μπορεί να βασίζεται σε εργασιακές παραβάσεις, αλλά σε διαφάνεια, υγιή ανταγωνισμό και σεβασμό στα δικαιώματα των εργαζομένων.

Διαβάστε επίσης: Οι μεγαλύτεροι εργοδότες της χώρας: Εμπόριο, βιομηχανία, τουρισμός και εστίαση