Το Δικαστήριο της ΕΕ επικυρώνει την οδηγία για επαρκείς κατώτατους μισθούς. «Απόφαση-ορόσημο» λέει η Κομισιόν. Τι αλλάζει για εργαζομένους

Την ικανοποίησή της για την απόφαση του Δικαστηρίου της Ευρωπαϊκής Ένωσης, το οποίο επικύρωσε σε μεγάλο βαθμό την εγκυρότητα της οδηγίας για επαρκείς κατώτατους μισθούς, εξέφρασε η Ευρωπαϊκή Επιτροπή. Πρόκειται για μια εξέλιξη με πολιτική και κοινωνική βαρύτητα, η οποία ενισχύει τον ρόλο της ΕΕ στη διαμόρφωση πολιτικών προστασίας της εργασίας και της αγοραστικής δύναμης των πολιτών.

Η Κομισιόν υπογραμμίζει ότι ο επαρκής κατώτατος μισθός αποτελεί θεμελιώδη προϋπόθεση για τη διασφάλιση αξιοπρεπών συνθηκών διαβίωσης, τη μείωση της ανισότητας και την καταπολέμηση της εργασιακής φτώχειας. Παράλληλα, συμβάλλει στη στήριξη της εσωτερικής ζήτησης και στη λειτουργία μιας ισορροπημένης, χωρίς αποκλεισμούς, ευρωπαϊκής οικονομίας.

Τι δήλωσε η φον ντερ Λάιεν

Η πρόεδρος της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, Ούρσουλα φον ντερ Λάιεν, έκανε λόγο για «απόφαση-ορόσημο για την αξιοπρέπεια και την οικονομική ασφάλεια των εργαζομένων στην Ευρώπη». Όπως τόνισε, η εφαρμογή της οδηγίας θα προχωρήσει με σεβασμό στις εθνικές εργασιακές παραδόσεις και στον ρόλο των κοινωνικών εταίρων.

«Κάθε εργαζόμενος πρέπει να μπορεί να ζει από τη δουλειά του. Η εργασία πρέπει να αμείβεται πραγματικά. Αυτή η απόφαση ενισχύει αυτήν τη δέσμευση», δήλωσε χαρακτηριστικά.

Το Δικαστήριο απέρριψε την προσφυγή της Δανίας, η οποία ζητούσε την πλήρη ακύρωση της οδηγίας, κρίνοντας ότι οι νομικές της βάσεις είναι ορθές. Ωστόσο, ακύρωσε εν μέρει δύο διατάξεις που σχετίζονται με τα κριτήρια καθορισμού και αναπροσαρμογής των κατώτατων μισθών, με την Επιτροπή να αναλύει πλέον τις επιπτώσεις της απόφασης.

Τι σημαίνει για τους εργαζομένους και τα κράτη-μέλη

Από την υιοθέτηση της οδηγίας το 2022, οι κατώτατοι μισθοί αυξήθηκαν σημαντικά σε πολλά κράτη-μέλη, ενώ μειώθηκε το χάσμα μεταξύ υψηλών και χαμηλών επιπέδων μισθών στην ΕΕ. Η απόφαση του ΔΕΕ δεν επηρεάζει τη μεταφορά της οδηγίας στο εθνικό δίκαιο, με την Κομισιόν να δηλώνει ότι θα συνεχίσει να παρακολουθεί την εφαρμογή της, ιδιαίτερα σε χώρες όπου η κάλυψη μέσω συλλογικών διαπραγματεύσεων παραμένει χαμηλή.

Η εκτελεστική αντιπρόεδρος Ροξάνα Μινζάτου σημείωσε ότι η απόφαση ενισχύει το ευρωπαϊκό κοινωνικό μοντέλο, το οποίο βασίζεται στη δικαιοσύνη στην αμοιβή και στις ισχυρές συλλογικές διαπραγματεύσεις.

Σε μια περίοδο υψηλού πληθωρισμού και πιέσεων στο διαθέσιμο εισόδημα, η εξέλιξη αυτή αποκτά ιδιαίτερη σημασία για εκατομμύρια εργαζομένους χαμηλών αποδοχών σε όλη την Ευρώπη.