Αύξηση εσόδων ή φόβος κατάρρευσης; Tι αποκαλύπτει η έρευνα EY για τους Έλληνες επιχειρηματίες και το μέλλον τους
Μετά από χρόνια επιφυλακτικότητας απέναντι στην επιχειρηματικότητα, οι Έλληνες αντιλαμβάνονται πλέον ότι οι επιχειρήσεις αποτελούν τον κύριο μοχλό επανεκκίνησης και μετασχηματισμού της οικονομίας. Όμως, πόσο έτοιμες είναι οι ελληνικές εταιρείες να ανταποκριθούν στις συνεχείς προκλήσεις ενός παγκόσμιου περιβάλλοντος γεμάτου ανατροπές;
Σε αυτό το ερώτημα επιχειρεί να απαντήσει η νέα έρευνα EY Entrepreneurship Barometer Ελλάδα 2025, η οποία διεξήχθη παράλληλα με αντίστοιχη έρευνα της EY σε 16 χώρες της Κεντρικής, Ανατολικής και Νοτιοανατολικής Ευρώπης και Κεντρικής Ασίας. Στην Ελλάδα συμμετείχαν 135 επιχειρηματίες, απαντώντας για θέματα όπως καινοτομία, επενδύσεις, ανθρώπινο δυναμικό, βιώσιμη ανάπτυξη, τεχνητή νοημοσύνη και στρατηγικές οικογενειακών επιχειρήσεων.
Θετική εικόνα, αλλά με ισχυρούς προβληματισμούς
Όπως υπογραμμίζει ο κ. Γιώργος Παπαδημητρίου, διευθύνων σύμβουλος της EY Ελλάδος, η εικόνα είναι γενικά θετική. Οι επιχειρηματίες ανησυχούν έντονα για την αύξηση του λειτουργικού κόστους (83%) και του εργατικού κόστους (81%), ενώ το 75% εκφράζει φόβους για τις επιπτώσεις της γεωπολιτικής αστάθειας στη χρηματοοικονομική ασφάλεια των εταιρειών τους.
Ωστόσο, ένα εντυπωσιακό 95% των επιχειρηματιών αναμένουν αύξηση των εσόδων τους, το οποίο είναι από τα υψηλότερα ποσοστά της ευρύτερης περιοχής.
Επενδύσεις, προσλήψεις και το χάσμα δεξιοτήτων
Οι Έλληνες επιχειρηματίες προχωρούν σε επενδύσεις, χρηματοδοτώντας τες κατά κύριο λόγο με ίδια κεφάλαια, ενώ 67% σχεδιάζουν προσλήψεις μόνιμου προσωπικού. Ωστόσο, παραμένει έντονο το πρόβλημα εύρεσης κατάλληλων υποψηφίων, με 78% να δηλώνουν ότι δυσκολεύονται να βρουν εργαζόμενους με τις απαραίτητες δεξιότητες και 61% με την απαιτούμενη εμπειρία, από τα υψηλότερα ποσοστά στις χώρες της έρευνας.
Η καινοτομία στο επίκεντρο – Έλλειμμα επενδύσεων σε AI
Θετικό εύρημα της έρευνας αποτελεί η έμφαση στην καινοτομία, με 59% να επενδύουν σε νέα ή βελτιωμένα προϊόντα και 54% στην οργανωτική καινοτομία, βελτιώνοντας διαδικασίες και δομές.
Παράλληλα, 76% αναγνωρίζουν τον καταλυτικό ρόλο της τεχνητής νοημοσύνης (AI) για την παραγωγικότητα και την αποτελεσματικότητα των επιχειρήσεων. Ωστόσο, 27% δεν έχουν πραγματοποιήσει καμία επένδυση στην AI την τελευταία τριετία, ενώ μόνο 5% έχουν επενδύσει πάνω από 250.000 ευρώ, γεγονός που καταδεικνύει την ανάγκη ταχύτερης προσαρμογής στις ψηφιακές εξελίξεις.
Συγχωνεύσεις, εξαγορές και οικογενειακή διαδοχή
Η έρευνα αναδεικνύει επίσης τη σημασία των συγχωνεύσεων και εξαγορών ως στρατηγικό εργαλείο ανάπτυξης, αύξησης ανταγωνιστικότητας ή ακόμη και αποεπένδυσης για τους μετόχους.
Ιδιαίτερη βαρύτητα δόθηκε στο ζήτημα της διαδοχής στις οικογενειακές επιχειρήσεις. Αν και 52% αναγνωρίζουν τον σχεδιασμό της διαδοχής ως κορυφαία πρόκληση, μόνο 32% έχουν επίσημο πλάνο, ενώ 37% βασίζονται σε ανεπίσημες οικογενειακές συζητήσεις και 19% δεν έχουν ασχοληθεί καθόλου με το θέμα. Μόλις 6% έχουν ζητήσει τη συνδρομή εξωτερικών συμβούλων, γεγονός που αναδεικνύει σημαντικό κενό στρατηγικής.
Ο κ. Παπαδημητρίου τονίζει ότι οι ελληνικές επιχειρήσεις πρέπει να τολμήσουν τον μετασχηματισμό τους, επενδύοντας στην καινοτομία και το ανθρώπινο δυναμικό, για να στηρίξουν την ανάπτυξη της χώρας τα επόμενα χρόνια. Την ίδια ώρα, η Πολιτεία οφείλει να επιταχύνει τις μεταρρυθμίσεις, όπως η μείωση της γραφειοκρατίας και ο εξορθολογισμός του κανονιστικού πλαισίου, ώστε να διαμορφωθεί ένα ευνοϊκό επιχειρηματικό περιβάλλον.
Ενδεικτικό είναι ότι το 41% των συμμετεχόντων θεωρούν τις επιχειρηματικές συνθήκες στη χώρα ευνοϊκές, ενώ το 39% τις κρίνουν μη ευνοϊκές, αποτυπώνοντας την ανάγκη για περαιτέρω βελτιώσεις που θα ενισχύσουν τη δυναμική της ελληνικής οικονομίας.
Διαβάστε επίσης: ΔΥΠΑ: «Ανοίγουν φτερά» 10.000 νέοι επιχειρηματίες με επιδότηση 17.000 ευρώ
Μ.Η.Τ. 242183