Σφοδρή αντιπαράθεση για την 4ήμερη εργασία. Η Νίκη Κεραμέως χαρακτηρίζει την πρόταση Ανδρουλάκη ανεφάρμοστη και επικίνδυνη για οικονομία και επιχειρήσεις
Σε ευθεία σύγκρουση με την πρόταση του Νίκος Ανδρουλάκης για καθιέρωση 4ήμερης εργασίας, η υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως έθεσε το δίλημμα με ωμό τρόπο: «Τα ωραία τα λόγια, τα ανεφάρμοστα». Μιλώντας σε ραδιοφωνική συνέντευξη, απέρριψε το σχέδιο για 32ωρη ή 35ωρη εβδομάδα εργασίας, χαρακτηρίζοντάς το όχι απλώς μη ρεαλιστικό, αλλά δυνητικά επικίνδυνο για την ελληνική οικονομία.
Η επιχειρηματολογία της κυβέρνησης στηρίζεται σε ένα βασικό σενάριο: λιγότερες ώρες εργασίας με ίδιες αποδοχές σημαίνει αυξημένο κόστος για τις επιχειρήσεις. Σε μια αγορά όπου η συντριπτική πλειονότητα αποτελείται από μικρομεσαίες επιχειρήσεις, η επιβάρυνση αυτή –όπως υποστηρίζει– δεν μπορεί να απορροφηθεί. Το αποτέλεσμα, σύμφωνα με την ίδια, θα είναι ένα ντόμινο αρνητικών εξελίξεων, από περιορισμό δραστηριότητας μέχρι λουκέτα και απολύσεις.
Η υπουργός επιχείρησε να αποδομήσει την πρόταση και σε πολιτικό επίπεδο, σημειώνοντας ότι υπήρξε αναδίπλωση από την αρχική θέση για υποχρεωτική εφαρμογή, προς ένα πιο ήπιο, πιλοτικό μοντέλο. Για την κυβέρνηση, αυτό αποτελεί ένδειξη έλλειψης επεξεργασίας και τεκμηρίωσης, σε ένα θέμα που επηρεάζει εκατομμύρια εργαζομένους και τη συνολική λειτουργία της οικονομίας.
Η «ελληνική ιδιαιτερότητα» και το επιχείρημα των μικρομεσαίων
Το βασικό επιχείρημα που προβάλλει η κυβέρνηση αφορά τη δομή της ελληνικής οικονομίας. Πάνω από το 90% των επιχειρήσεων απασχολεί έως 10 εργαζομένους, γεγονός που –κατά την υπουργό– καθιστά εξαιρετικά δύσκολη την εφαρμογή ενός μοντέλου μειωμένου χρόνου εργασίας χωρίς αύξηση κόστους.
Στο παράδειγμα που ανέφερε, ένα κατάστημα που λειτουργεί πέντε ημέρες την εβδομάδα δεν μπορεί να μειώσει τον χρόνο εργασίας χωρίς να προσλάβει επιπλέον προσωπικό για να καλύψει τα ίδια ωράρια. Αυτό σημαίνει μεγαλύτερες δαπάνες, χωρίς αντίστοιχη αύξηση εσόδων. Σε μια αγορά ήδη πιεσμένη από το κόστος λειτουργίας, η προσαρμογή αυτή θεωρείται –τουλάχιστον από την κυβερνητική πλευρά– μη βιώσιμη.
Η ίδια η υπουργός συνέδεσε το ζήτημα και με την αγορά εργασίας, επισημαίνοντας ότι η ανεργία βρίσκεται στα χαμηλότερα επίπεδα των τελευταίων 17 ετών. Αυτό, σύμφωνα με την ανάλυσή της, σημαίνει ότι η εύρεση επιπλέον προσωπικού θα είναι δύσκολη, επιτείνοντας τις πιέσεις στις επιχειρήσεις.
Παράλληλα, υποστήριξε ότι η Ελλάδα ακολουθεί το ευρωπαϊκό πρότυπο των 40 ωρών εβδομαδιαίας εργασίας, ενώ οι δοκιμές για 4ήμερη εργασία σε άλλες χώρες παραμένουν πιλοτικές και όχι καθολικές. Με άλλα λόγια, η κυβέρνηση βλέπει την πρόταση του ΠΑΣΟΚ ως βεβιασμένη μεταφορά ενός μοντέλου που δεν έχει ακόμη αποδειχθεί λειτουργικό σε ευρωπαϊκή κλίμακα.
Παραγωγικότητα, τεχνολογία και μισθοί – Το κυβερνητικό αφήγημα για την εργασία
Η απάντηση της κυβέρνησης δεν περιορίζεται στην απόρριψη της 4ήμερης εργασίας. Επιχειρεί να μετατοπίσει τη συζήτηση στο πεδίο της παραγωγικότητας, υποστηρίζοντας ότι η αύξησή της δεν μπορεί να προκύψει μέσω νομοθετικής επιβολής λιγότερων ωρών εργασίας.
Η Νίκη Κεραμέως έδωσε έμφαση σε παράγοντες όπως οι επενδύσεις, η τεχνολογία, η εκπαίδευση και τα φορολογικά κίνητρα, ως τους πραγματικούς μοχλούς ενίσχυσης της παραγωγικότητας. Ειδική αναφορά έκανε στην Τεχνητή Νοημοσύνη, επισημαίνοντας ότι μπορεί να απελευθερώσει εργαζομένους από επαναλαμβανόμενες εργασίες και να αυξήσει την αποδοτικότητα.
Στο ίδιο πλαίσιο εντάσσεται και η προώθηση εργαλείων όπως η ψηφιακή κάρτα εργασίας, που –σύμφωνα με την κυβέρνηση– συμβάλλει στη διαφάνεια και στην καταγραφή του πραγματικού χρόνου απασχόλησης, ενισχύοντας τον υγιή ανταγωνισμό. Η αύξηση των δηλωμένων υπερωριών παρουσιάζεται ως ένδειξη της αποτελεσματικότητας του μέτρου.
Η υπουργός ανέδειξε επίσης τον ρόλο του κοινωνικού διαλόγου και των συλλογικών συμβάσεων ως βασικό μηχανισμό αύξησης των μισθών, φέρνοντας ως παράδειγμα τη νέα σύμβαση στον κλάδο της εστίασης που οδηγεί σε σημαντικές αυξήσεις αποδοχών. Σε αυτή τη γραμμή, η κυβέρνηση επιχειρεί να δείξει ότι η ενίσχυση των εισοδημάτων μπορεί να επιτευχθεί χωρίς ριζικές αλλαγές στο ωράριο εργασίας.
Τέλος, αναφέρθηκε και στη δράση «Rebrain Greece», που στοχεύει στην επιστροφή Ελλήνων από το εξωτερικό, σε μια προσπάθεια αντιστροφής του brain drain. Τα στοιχεία δείχνουν ότι σημαντικός αριθμός πολιτών έχει ήδη επιστρέψει, γεγονός που παρουσιάζεται ως ένδειξη βελτίωσης των συνθηκών στην ελληνική αγορά εργασίας.
Διαβάστε επίσης: Ανδρουλάκης: «Θα εφαρμόσουμε πιλοτικά την 4ήμερη εργασία»
Μ.Η.Τ. 242183