Αόρατοι χρόνοι και εργαζόμενοι σε πίεση: Το ΙΝΕ ΓΣΕΕ μετρά την πραγματική ποιότητα για σαββατοκύριακα, νυχτερινές βάρδιες και εργασία στον ελεύθερο χρόνο

Μελέτη-καμπανάκι για τη σύγχρονη εργασιακή πραγματικότητα δημοσιοποίησε το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ, καταγράφοντας τις συνθήκες ωραρίου, την ένταση εργασίας και την πραγματική δυνατότητα ισορροπίας προσωπικής και επαγγελματικής ζωής.

Η έρευνα στηρίχθηκε σε εμπειρίες εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα, αποκαλύπτοντας ότι ο χρόνος εργασίας στην Ελλάδα δεν είναι απλώς πολύς, αλλά και απρόβλεπτος, αντικοινωνικός και επιβαρυντικός για την υγεία.

Σαββατοκύριακα, νύχτες και ξαφνικές βάρδιες: Μια καθημερινότητα χωρίς προγραμματισμό

• 57% των ανδρών και 55% των γυναικών δουλεύουν τουλάχιστον ένα Σαββατοκύριακο τον μήνα

• 17% των ανδρών και 10% των γυναικών εργάζονται νύχτα πάνω από δύο φορές μηνιαίως

• Έως και 11% των εργαζομένων δηλώνει ότι βιώνει απροειδοποίητες αλλαγές βάρδιας

Η κατάσταση επιδεινώνεται ανάλογα με το επάγγελμα, την ηλικία και την εκπαίδευση. Ενδεικτικά:

• 63% των εργαζομένων σε τουρισμό και εστίαση δουλεύει πάνω από δύο Σαββατοκύριακα τον μήνα

• 19% όσων έχουν τεχνική εκπαίδευση εργάζονται νύχτα πάνω από δύο φορές τον μήνα

Εργασία στον ελεύθερο χρόνο και ελάχιστη ευελιξία

Η εργασία διαρρέει στον προσωπικό χρόνο:

• 25% των εργαζομένων εργάζεται στον ελεύθερο χρόνο του για να «βγουν» οι υποχρεώσεις

• Το ποσοστό φτάνει 38% για κατόχους μεταπτυχιακού, 29% για άνδρες και 34% για εργαζομένους σε μεγάλες επιχειρήσεις

Στον αντίποδα, η ευελιξία στο ωράριο παραμένει ζητούμενο:

• Ένας στους δύο εργαζόμενους μπορεί να πάρει άδεια μόνο «σε μεγάλη ανάγκη»

• Το ποσοστό φτάνει 49% σε μικρές επιχειρήσεις (1–9 εργαζόμενοι)

• Ακόμη και στις μεγαλύτερες εταιρείες, 13% δηλώνει περιορισμένη ευελιξία

Ποιότητα εργασίας με ρυθμιστικά κενά – Τι προτείνει το ΙΝΕ ΓΣΕΕ

Η μελέτη καταλήγει σε ανάγκη ρυθμιστικών παρεμβάσεων που θα προστατεύουν:

• Από ανεξέλεγκτα ωράρια και απλήρωτες υπερωρίες

• Από επικίνδυνες συνθήκες για την υγεία και την οικογενειακή ζωή

• Από εργασιακή ανασφάλεια και ανισότητες φύλου, ηλικίας, εκπαίδευσης και κλάδου

Όπως σημειώνει το ΙΝΕ ΓΣΕΕ, η πραγματική προστασία της εργασίας είναι ζήτημα κοινωνικής δικαιοσύνης και βιώσιμης ανάπτυξης.

Οι εργαζόμενοι δεν ζητούν λιγότερη δουλειά. Ζητούν προβλέψιμο χρόνο, αξιοπρεπείς συνθήκες και σεβασμό στην ιδιωτική ζωή.

Ολόκληρη η έκθεση του  Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ

Διαβάστε επίσης: ΙΝΕ/ΓΣΕΕ: 100 δράσεις συμβουλευτικής, για εργαζομένους και ανέργους